为深入贯彻落实党的二十大精神，根据中国科学院妇女工作委员会及新疆维吾尔自治区妇女联合会有关工作要求，中国科学院新疆生态与地理研究所工会女职工委员会认真开展“科技创新巾帼行动”，团结带领研究所广大女职工立足岗位、积极作为，取得了良好的工作成效。

一、坚持加强政治引领，认真学习贯彻党的二十大精神

党的二十大为新时代新征程党和国家事业发展、实现第二个百年奋斗目标指明了前进方向、确立了行动指南。新疆生地所女工委坚持以政治理论学习为引领，不断强化理论武装，带领全所女职工深入学习宣传贯彻党的二十大精神，促进女职工群体深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。

一是女性党员干部发挥表率作用，推动学习持续深入。所党委委员、副所长、第三党支部书记、女工委主任张道远参加党委会和党委理论学习中心组研讨，参与研究所学习安排及工作部署，积极建言献策；作为党支部书记，她带领支部党员开展“喜迎党的二十大”主题党日活动，鼓励支部女性党员、入党积极分子踊跃发言，促进学习入脑入心。2022年，第三党支部获中国科学院“四强”标兵党支部称号。科研、管理、支撑部门女性党员干部，在所负责的部门内安排部署学习活动，组织部门职工开展学习讨论，推动女职工群体迅速掀起学习党的二十大精神的热潮。

二是不断丰富学习形式，营造浓厚学习氛围。女工委号召女职工通过收看党的二十大开幕会直播、参加党的二十大报告研读班及党支部集体学习、召开线上交流研讨会、撰写心得体会等多种方式，原原本本、逐字逐句学习党的二十大报告。女职工积极响应号召，认真参与各类学习活动，利用“学习强国”、中国科学院继续教育网等线上平台，听网课、看视频、读报道，营造出浓厚的学习氛围。

三是紧密结合工作实际，以行动展现学习成果。女工委引导女职工在学习中坚持立足工作岗位，紧扣研究所发展面临的新形势、新任务、新要求，针对各自研究方向和专业领域，从项目申请和执行、研究生培养等多个方面，畅谈科研工作设想和举措；坚持在党的二十大精神指引下，积极参与第三次新疆综合科学考察、干旱区生物种质资源库建设和伊犁—吐鲁番国家植物园建设等重大项目，以实际行动学习宣传贯彻党的二十大精神，切实将理论学习成果转化为推动科研工作的强大动力。

二、立足岗位开拓创新，捷报频传展现科技巾帼力量

截至2022年底，新疆生地所女性职工占比达38%，女性职工在高级专业技术人员中占比达34%，不断涌现出“优青”等国家级高层次人才，取得了丰硕的科研成果；管理、支撑等部门女性负责人占比达45%。她们在各自岗位上辛勤奉献，为建设大美新疆贡献了巾帼力量。

一是深耕科研领域，服务新疆发展大局。张道远研究员、古丽·加帕尔研究员作为研究所杰出女科学家代表，在第三次新疆综合科学考察中勇挑大梁，担任“天山野果林生态系统与生物多样性调查”“额尔齐斯河流域水资源利用及生态安全调查评估”项目首席科学家；青年女科学家李小双、李稚、韩芳、毛洁菲等也在不同项目中担任课题负责人，成为第三次新疆综合科学考察的中坚力量，为新疆的经济社会发展和生态文明建设提供科技支撑。乔庆庆研究员不畏艰难险阻，跋山涉水带领团队跑遍了南疆新生代地层出露的每个河沟，钻取成百上千个小岩芯，在实验室一干就是两三个月，荣获第十七届中国青年科技奖。干旱区生物多样性保育与利用团队中女性科研人员众多，她们坚持以科技助力建设大美新疆，提出“一库两园”构想，新建中亚干旱区种质资源库，保育特殊生物种质1万份，积极筹建中亚跨境天山野果林大生态联合保育区，荣获2022年中国科学院三八红旗集体称号。更加年轻的一代女性科技工作者也在榜样的影响下创先争优，刘秀瑾、王蔚华、穆晓寒等优秀博士后获得自治区优秀博士后特别资助及自治区“优秀博士后”荣誉称号。

二是巾帼不让须眉，在“访惠聚”工作中倾情奉献。期刊中心阿依帕提曼·阿布力米提组织开办“八点半课堂”，为墨玉县加汗巴格乡墩阿热希村的小学生开展学习辅导，并充分利用村委会图书室，鼓励学生通过阅读增长知识；研究生教育处王斌和丝路绿色发展研究中心阿依努尔·依布拉音主动挑起乡村振兴、基层党建的重任，不畏风沙烈日，每日走访入户，服务当地经济发展和社会稳定。

三是时刻牵挂群众，充分利用科技优势服务基层。为谋划科技创新助力乡村振兴的发展之路，张道远带着第三党支部党员的殷切期盼来到和田，开展“强国复兴有我”科技服务下基层活动，与中国科学院新疆分院驻村联合党支部开展深入交流。青年女博士康晓珊围绕“巾帼科技志愿服务进社区（村）”主题，到农村开展科普讲座，用生动活泼的语言、新奇有趣的折纸游戏，为村里的孩子们带去一场科学盛宴，唤醒他们内心求知的种子。

三、全面做好关心关爱，为广大女职工提供更多保障

新疆生地所女工委始终坚持把维护女职工权益作为工作出发点和落脚点，充分发挥“联络员”“粘合剂”的作用，积极联合党委（纪检）办公室、人事处、工会等，努力为女职工办实事、解难题，为她们在工作和生活上提供更多保障，极大激发了女职工群体的工作热情。

一是全力支持女职工建功立业。推选优秀女性科技工作者参加中国科学院特聘研究岗位遴选，2名女性研究员入选特聘核心岗位，8名女性科技工作者入选特聘骨干岗位。积极推荐优秀女性职工参与女科技工作者协会工作，为全区广大女性科技工作者竭诚服务。

二是全面做好女职工生活保障。响应“巾帼健康行动进院所”号召，积极推动女职工参与体检，与三家体检机构达成协议，让大家拥有更多选择，为女职工健康工作、健康生活保驾护航。设立女职工哺乳休息室，为孕哺期女职工重返工作岗位营造温馨环境。严格落实女职工产假休假制度，对孕哺期女职工实施特殊照顾，保障女职工孕产期的生理健康，确保其得到适宜的医疗服务和足够休息。

三是关心关爱离退休女职工群体。每逢节假日开展走访，送上慰问品，建立困难诉求登记台账，耐心解答疑难困惑，对于特别需要照顾的开展“一对一”帮扶，为她们安度晚年提供有力保障。鼓励离退休女职工发挥余热，女工委原主任李卫红研究员退休不退志，仍奋战在科研一线，荣获中国科学院荣誉妇女工作者称号。邀请科技工作者家属张晓莉、刘渠华等人参加科学家精神座谈会，为研究所年轻职工讲述老一辈科学家张鹤年、刘铭庭临危受命、扎根南疆、埋头苦干，让风沙低头退却、助群众脱贫致富的奋斗故事。

四、创新开展丰富活动，促进工作生活更加多姿多彩

为了进一步丰富女职工业余文化生活、提升女职工综合素养，新疆生地所女工委坚持以提升组织力、凝聚力和向心力为目标，组织广大女职工开展或参与各式各样的活动，进一步展示和激发她们奋发有为的精神面貌。

一是开展“科苑女性活动月”图片视频征集活动。女工委不断创新形式，以“最美她风采”“最美她力量”“最美她奉献”“最美她智慧”“最美她幸福”五个方向，面向全所女职工广泛征集图片视频及其背后故事，展示研究所女职工勇攀高峰取得的卓越科研成就、在良好家风中收获的前行力量、在“访惠聚”工作中得到的认可、将生活过成“花”一样的幸福，充分体现广大女职工坚守初心、创先争优、爱岗敬业、任劳任怨的榜样力量。

二是开展“时代风貌看我”妇女节主题活动。组织女职工赴乌鲁木齐南山徒步大道开展健身徒步运动。一路上，大家享受暖阳，交流思想，让心路更宽广。徒步之后，全体女同胞欢聚一堂，载歌载舞，通过丰富多彩的才艺表演庆祝节日。热闹的节日活动进一步凝聚了巾帼力量，大家纷纷表示将不断开拓创新，在科技创新发展大局中展现新作为。

下一步，新疆生地所女工委将继续以党的二十大精神为指引，推动“科技创新巾帼行动”持续走向深入，切实抓好关切女职工群体的每一项工作、每一件实事，团结带领广大女职工踔厉奋发、勇毅前行，展现新作为、争创新业绩、展示新风采，努力为科技事业发展、建设大美新疆贡献巾帼力量。

（作者聂恩泽系新疆生地所人事处业务主管，蒋慧萍系新疆生地所党委委员、人事处处长、女工委副主任，张道远系新疆生地所党委委员、副所长、女工委主任）