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以上率下促党建 凝心聚力谋发展
作者: 陆凯阳 丁隽 李笛      来源: 中科院武汉岩土力学所       发布时间:2019-12-30 20:56:54

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中国科学院武汉岩土力学研究所党委始终坚持把抓好党建作为最大的政绩,以党的政治建设为统领,深入实施“四个率先”,紧紧围绕建设国际一流研究机构的目标,出实招、破难题、建机制、抓落实,立足国家战略科技力量的使命定位,建立健全党建工作机制,创新党建工作方式方法,激发党建服务中心、创新推动发展的强大能量。

强化政治引领 加强党委班子建设

落实“一岗双责”,提升政治引导力。充分发挥党委委员作用,用好用活“一岗双责”。优化党委委员构成,党委委员由所领导班子和非所领导的科研骨干组成。按照党委集体领导和个人分工负责相结合的原则,合理搭配工作内容,明确党委委员责任分工。充分发挥非所领导党委委员作用,有效解决抓党建专职人员不足问题;充分发挥领导班子的集体智慧和作用,参与各项工作的研究决策、督促检查和推动落实。

建立完善党委委员联系支部、科研骨干制度,推进党委班子责任落实落地。党委班子坚持过双重组织生活,以普通党员身份参加所在党支部组织生活会,带头上党课,听取并反映支部成员意见建议,解决支部成员存在的实际困难。发挥党委委员在科研方面的独特优势,加强同研究所科研骨干、学术带头人的联系,更好地围绕中心、服务中心、汇聚民心、集中民智。

强化理论武装,提升思想引领力。在思想政治理论学习中,领导班子以身作则、率先垂范,做到“三带头”,即带头学、带头教、带头干。将所内集中学与外出参训学相结合,中心组集中学习是常态,参加专题学习培训是惯例。4名所领导均参加了中科院党的十九大精神学习培训,党委书记作为中科院代表参加中组部事业单位领导人员专题培训班,党委委员参加党委委员培训班、统战群团培训班等各类学习培训。

所领导班子坚持带头上党课,将外出参训学习精神、党建工作最新要求、党务工作知识及时传达,将党风廉政宣传教育及时落实到位。党的十八大以来,党委书记在年终总结大会上作党风廉政教育专题党课,讲好“新年第一课”,紧盯元旦春节“四风”问题反弹高发期,通过案例警示和宣传教育为全所党员和职工上紧发条、敲响警钟。

所领导班子坚持理论联系实际,密切联系群众,带头深入实践。研究所党委领导班子根据岩土力学与工程学科科研工程任务多、野外现场多、外地出差多的特点,以问题为导向,每年暑期走访慰问一线科研人员,并根据需求开展现场办公,解决科研人员实际困难,将关怀和服务真正送到科研人员身边,融进科研人员心中。

完善体制机制,提升政治领导力。党委领导班子坚持党建工作与科研中心工作结合、党建工作与行政工作结合,发挥战斗堡垒作用。不断完善党委制度,结合研究所实际制定修订党内规范性文件,做到各项工作有章可循,2018年修订出台四项制度,扎紧制度的笼子,强化制度执行;开好高质量民主生活会,敢于红脸出汗、动真碰硬;坚持党委会议制度,抓好建立“三重一大”决策机制,参与“一三五”规划制订、研究所分类改革、院特聘研究员选聘、重大基建项目等重大事项决策,坚决贯彻民主集中制,把握正确政治方向。

党建、科研工作有机融合,既推动了党建工作的发展,也促进科研工作、创新文化建设迈上新台阶。在科研工作上,研究所国家重点实验室再次以“良好”成绩通过科技部评估,“三个突破方向”中两个被中科院评为“优秀”,“五个培育方向”中也培养出两名“杰青”。在创新文化建设方面,通过搭建博导论坛、职工活动中心(党员之家)、球类协会等文化阵地,开展“岩土青年”奖章评选、“书香科研”、主题插花、“巾帼风采”等文化活动,树立省级“党建达标单位”、省级“文明单位”等良好形象,推动研究所形成健康向上、积极进取的良好风气。

狠抓责任落实提升支部组织力

2018年,中共中央印发了《中国共产党支部工作条例(试行)》,进一步强化了抓基

层支部的政治要求,为全面加强新时代党支部建设提供了基本遵循。岩土所在抓支部科学设置、抓支委能力提升传统优势的基础上,以党建考核强化支部责任,以日常管理规范支部建设,以主题活动激发支部活力,使支部组织力切实得到提升。

用好党建考核“指挥棒”。以考核评议倒逼支部党建责任落实,推行“三抓一促”考评工作法,即抓考核制度落实、抓支部书记主责、抓考评标准细化、促支部党建实效。6名在职党支部书记及 1名研究生党总支部书记现场述职,切实强化党支部书记为支部党建工作第一责任人的责任意识,持续完善考评制度,将现场量化考核与日常支部活动清单检查相结合,不断强化考评结果应用,建立责任清单和负面清单,找出“病灶”开出良方,以清单倒逼支部任务完成,强化考核问责,确保实现“评议全覆盖、述职述党建、评议评党建、考核考党建”,把全面从严治党落实到每个支部、每名党员。

推行日常管理“一本账”。党支部是党组织的神经末梢,做好党支部的日常管理工作是发挥党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用的重要基础。支部日常管理“一本账”,既包括支部“三会一课”“两学一做”工作计划表、会议签到表、活动记录表、支部党费记录表等“小账本”,又包含学习培训、组织发展、系统维护、关系转接等“大账本”,动态与静态结合,宏观与微观皆宜。

年初制定工作台账,将工作分解到各支部,由支部按照台账完成规定动作。全年动态跟踪党员发展、组织关系转接,及时更新维护党员管理信息系统,做到“脑中有账、心中有数”。2018 年,岩土所抓支部书记“关键少数”,支部书记、支委参加培训50 余人次;重视组织发展,严把“入口关”,制订发布《发展党员工作规范》,发展新党员12 人,转正8 人;妥善完成组织关系转接,在内网发布标准流程,2018 年转入29 人、转出35 人。

画满主题活动“同心圆”。支部主题党日活动是推动党员学习教育制度化、常态化的重要载体,是“两学一做”中“学”的重要载体、“做”的主要平台,是推进全体党员学以致用、知行合一的桥梁和纽带。各支部以学习带活动、以活动促学习,实现党员全覆盖、学习见实效、活动促团结,推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育拓展。突出研究所特色,开展“对标要求,强化责任”“爱国奉献、当时代先锋”“一所一人一事”等主题活动;贴合科研一线实际,南海岛礁成立的临时党支部在科研现场开展迎“七一”主题党日活动,让党旗飘扬在祖国的南海;强化社会责任担当,科研党支部赴湖北恩施龙马村开展“精准扶贫”主题党日活动。在内网开辟“每周一课”“每周一案”“每月双星”栏目,支部委员参与栏目设计、内容制作,做到深化日常学习、锤炼党性修养,加强警示教育、确保警钟长鸣,树立典型示范、发挥榜样力量。该栏目作为研究所特色亮点工作,被中科院党建工作检查组作为特色典型案例报送院党组。

通过系列主题活动的开展,全所党员进一步坚定理想信念,强化党员意识,更加明确作为“国家科研院所”“人民科学家”的使命担当。

勇于担当作为 提高机关服务水平

党建工作“排头兵”。岩土所机关党支部不忘初心、牢记使命,响应做好新时代“三个表率、一个模范”的号召,坚持以党的政治建设为统领,抓牢抓实机关党建工作,在研究所历年党建考评中名列前茅。同时以党建工作带动业务工作,多名机关人员因业绩突出获得奖励表彰。

科学家的“勤务员”。机关人员在做好日常工作的同时,主动服务一线,多方争取项目经费支持,为全所职工提供后勤保障。争取的项目涉及体育健身设施、母婴室建设和大楼修缮、基础设施设备等,还为研究所科技发展积极争取科学基金、科学资助、学生资助、人才经费等。2018 年,由机关支部争取到的项目经费多达1614.7 万元。

岩土故事的“宣传队”。机关人员坚持“围绕中心、服务大局”,善于挖掘身边人身边事,积极选树科学家中的先进典型,致力于向所内外讲好岩土故事、传播岩土声音。科学家中涌现出一大批以“全国五一劳动奖章”获得者杨春和为代表的典型人物,在《紫光阁》等重要刊物上留下了岩土人的风采。时隔24 年研究所再添院士,2019 年杨春和增选为中国工程院院士。这主要得益于科学家们无私奉献的人格魅力和创新求索的科学精神,也离不开活跃在他们身边的机关人员的“慧眼识珠”和积极推荐。

强化思政工作 提高研究生教育质量

把握工作对象特点。研究生党总支由1 个硕士支部和3个博士支部组成,是研究所党员群体中最年轻、最鲜活的组成部分。学生以研究生为主,相比于本科生,知识体系相对完善,世界观、人生观和价值观趋于成熟,但仍有较强的可塑性。

着力提升政治站位。所党委高度重视加强和改进研究生思政工作,坚持以习近平总书记在全国宣传思想工作会议和全国教育大会上发表的重要讲话精神为指导,把抓好党建工作作为办学育人的基本功,把党的教育方针全面贯彻到教育工作各方面,将其作为一项重要的政治任务抓好落实。

结合特点抓好落实。对照国家要求和中科院指示,精心组织和培养思政工作队伍,组织教师参加学习培训、加强研究生思政课题研究,提升解决学生思想、心理问题的理论水平和实践能力。搭建青年交流平台,召开青年座谈会,所领导和研究生导师多渠道听取青年学生意见,教育引导学生正确认识世界和中国发展大势,正确认识远大抱负和眼前困难,帮助学生求真理、悟道理、明事理。不断改善研究生思想政治状况,为国家培养更多、更优质的青年科技人才后备力量。

百尺竿头,更进一步。全所上下将在党的十九大精神和习近平新时代中国特色社会主义思想的指导下,坚持继承与创新相结合,紧紧围绕“三个面向”“四个率先”及研究所“一三五”规划任务,着力谱写新时代科技工作新篇章。

 

作者简介

陆凯阳,中科院武汉岩土力学所党委书记、副所长

丁隽,中科院武汉岩土力学所党委办公室党务主管

李笛,中科院武汉岩土力学所党委办公室九级职员